A l’hora de construir un imperi empresarial, Chip i Joanna Gaines no tenen por de trencar algunes regles. Els experts en renovació de marits i esposes (Chip és un contractista general, mentre que Joanna està en disseny), no han deixat mai que els seus currículums els impedeixin iniciar iniciatives ambicioses en altres indústries.
Des de coets a l'estrellat amb el seu programa de renovació de la llar de HGTV Fixador superior , la parella ha llançat una popular marca minorista, ha obert una fleca i un restaurant i ha creat una gran quantitat de propietats mediàtiques, inclosa la revista The Magnolia Journal . Amb el seu nou projecte, Magnolia Network, un canal de televisió que substituirà la xarxa DIY de Discovery, els Gaineses tornen a trencar la convenció.
'El nostre ingredient secret per a una bona televisió és trobar gent que no vulgui estar a la televisió', va dir Chip mentre parlava, amb Joanna, al Companyia ràpida Dimarts, Festival de la Innovació. Va explicar que treballar amb persones que es resisteixen a posar-se en el punt de mira fa que la narració sigui millor, ja que aporten una refrescant autenticitat i passió pel seu treball.
Seguint una mica contraintuïtiu l'estratègia empresarial és un tema de totes les empreses de Gaineses. Tot i que es pot dividir en tants esforços professionals diferents pot ser caòtic, fer allò que se sent bé i 'volar pel seient dels nostres pantalons' continua treballant per al duo amb seu a Waco, Texas, segons Chip. Aquí hi ha algunes estratègies més que, segons els Gaineses, els han ajudat a construir el seu imperi.
com fer boig un bessons
Feu el que us sembli significatiu, fins i tot quan us manca experiència
Cap dels gainesos mai va pensar que llançaria una xarxa de televisió ni dirigiria una revista quan van començar la seva carrera professional, però la parella diu que navega per la seva vida laboral inclinant-se en allò que els agrada i en el que se sent significatiu, fins i tot si vol dir imaginar les coses fora després.
bessons home peixos dona amor
'Una cosa que vam aprendre durant tot el procés de la revista va ser el que més ens va agradar en realitat que no participàvem al programa, sinó que vam posar en relleu altres persones, les seves històries, les seves passions i el tipus de comissariat', va dir Joanna.
Prioritzar la diversitat
Quan va arribar el moment d’escollir gent per als espectacles de Magnolia Network, els Gaineses van prioritzar la cerca d’un grup divers de persones. 'Diferents opinions ens fan millors i la nostra vida més rica', va dir Chip, i va afegir que una de les claus per explicar-les és simplement 'reunir la gent i deixar que es produeixi un veritable diàleg i una conversa real'.
No deixeu mai d’evolucionar
Els Gaineses són pares de cinc fills, però es refereixen a la seva marca Magnolia com el seu 'veritable' primer fill, amb el nom de Maggie. Per què? Una de les raons és que pensar en la marca com un altre nen s’adapta a la manera com veuen el negoci sempre creixent i canviant.
'En un moment, feia aquestes petites exhibicions amb totes les meves petites coses de mercaderia, i després van evolucionar cap a llars i van aconseguir crear bellesa en aquestes llars abandonades realment antigues', va dir Joanna. I, a mesura que es van anar fent grans, van aconseguir crear bellesa en el món de les revistes. S'està expandint i creix. '
